Тульские сотрудники пунктов выдачи заказов (ПВЗ) на фоне федеральных проверок маркетплейсов, о которых сообщает «Коммерсант», должны обратить внимание на своё трудовое оформление. Проверки касаются таких площадок, как Wildberries, Ozon и «Яндекс Маркет», где сейчас повышенное внимание уделяется именно работникам складов и ПВЗ.
Риски неофициальной занятости
С начала прошлого года Роструд активно проверяет случаи возможной неофициальной занятости, и это стало актуально и для Тульской области. Многие жители нашего региона устраиваются на временные или сменные работы в пункты выдачи заказов. Однако главный риск заключается в том, что без официального оформления у сотрудников могут возникать серьезные проблемы с больничными, отпускными, стажем и защитой своих трудовых прав.
Кто под пристальным вниманием
Проверяющие в первую очередь обращают внимание не на офисных работников, а именно на тех, кто трудится на складах и в ПВЗ. Также налоговые органы начали изучать, насколько правильно организована работа этих пунктов и хватает ли там официально оформленного персонала.
Что делать тульским работникам
В связи с этим жителям Тульской области, планирующим устроиться на работу в ПВЗ или на склад, настоятельно рекомендуется заранее уточнять условия своего трудового договора и поднимать вопросы о предоставляемых гарантиях.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!